Jurabibliotek Logo Jurabibliotek Logo
Log ind
Indstillinger
Tekststørrelse
Tegnafstand
Linjeafstand
Tema
Favoritter
Henter favoritter
  • Kapitel 1. Lovens anvendelsesområde og definitioner (§§ 1–4)
    • § 1. Loven finder anvendelse på følgende:
    • § 2. Særlige regler om indberetning af overtrædelser, der er fastsat i medfør af sektorspecifikke EU-r...
    • § 3. I denne lov forstås ved:
    • § 4. Loven kan ikke ved aftale fraviges til skade for whistlebloweren eller berørte personer.
  • Kapitel 2. Betingelser for beskyttelse af whistleblowere og beskyttelsens indhold (§§ 5–8)
    • § 5. Loven finder anvendelse for en whistleblower, der foretager følgende:
    • § 6. Lovens beskyttelse gælder kun, hvis whistlebloweren havde rimelig grund til at antage, at de indb...
    • § 7. En whistleblower, der opfylder beskyttelsesbetingelserne i §§ 5 og 6, anses ikke for at have tils...
    • § 8. En whistleblower må ikke udsættes for repressalier, herunder trussel om eller forsøg på repressal...
  • Kapitel 3. Interne whistleblowerordninger (§§ 9–16)
    • § 9. Arbejdsgivere med 50 eller flere ansatte skal etablere en intern whistleblowerordning, hvor arbej...
    • § 10. En intern whistleblowerordning skal muliggøre skriftlig eller mundtlig indberetning eller begge d...
    • § 11. En arbejdsgiver omfattet af § 9 skal internt udpege en upartisk person eller afdeling, der skal v...
    • § 12. En intern whistleblowerordning skal udformes, etableres og drives på en måde, der sikrer fortroli...
    • § 13. En arbejdsgiver omfattet af § 9 skal i en klar og lettilgængelig form stille følgende oplysninger...
    • § 14. Arbejdsgivere i den private sektor med 50-249 ansatte kan dele ressourcer med hensyn til modtagel...
    • § 15. En kommunalbestyrelse kan udføre de opgaver, der er nævnt i § 11, stk. 1, på vegne af andre kommu...
    • § 16. En arbejdsgiver omfattet af § 9 skal opbevare skriftlig dokumentation for etableringen af og proc...
  • Kapitel 4. Eksterne whistleblowerordninger (§§ 17–21)
    • § 17. Datatilsynet etablerer en uafhængig og selvstændig ekstern whistleblowerordning til modtagelse og...
    • § 18. En ekstern whistleblowerordning skal muliggøre skriftlig og mundtlig indberetning og på whistlebl...
    • § 19. En ekstern whistleblowerordning skal udpege medarbejdere, der er ansvarlige for følgende:
    • § 20. En ekstern whistleblowerordning skal udformes, etableres og drives på en måde, der sikrer oplysni...
    • § 21. En ekstern whistleblowerordning kan træffe afgørelse om at afslutte behandlingen af indberetninge...
  • Kapitel 5. Sagsbehandlingsregler for interne og eksterne whistleblowerordninger (§§ 22–27)
    • § 22. Behandling af personoplysninger kan ske, når det er nødvendigt for at behandle indberetninger, de...
    • § 23. Modtagne indberetninger skal registreres. Registrering skal ske i overensstemmelse med tavshedspl...
    • § 24. Mundtlige indberetninger skal dokumenteres, ved at samtalen eller mødet efter samtykke fra whistl...
    • § 25. Den, der er udpeget til at modtage og følge op på indberetninger, jf. § 11 og § 19, har tavshedsp...
    • § 26. Oplysninger om whistleblowerens identitet og andre oplysninger, ud fra hvilke whistleblowerens id...
    • § 27. Myndigheder m.v. omfattet af reglerne om aktindsigt i lov om offentlighed i forvaltningen offentl...
  • Kapitel 6. Godtgørelse, bevisbedømmelse og straf (§§ 28–30)
    • § 28. Whistleblowere eller fysiske og juridiske personer omfattet af § 8, stk. 2, der er blevet udsat f...
    • § 29. Beviser en whistleblower at have foretaget en indberetning eller offentliggørelse efter denne lov...
    • § 30. Medmindre højere straf er forskyldt efter anden lovgivning, straffes med bøde den, der
  • Kapitel 7. Ikrafttrædelses- og overgangsbestemmelser og ændringer i anden lovgivning m.v. (§§ 31–34)
    • § 31. Loven træder i kraft den 17. december 2021.
    • § 32. (Udeladt)
    • § 33. (Udeladt)
    • § 34. (Udeladt)
  • Kapitel 8. Territorial gyldighed (§§ 35–35)
    • § 35. Loven gælder ikke for Færøerne og Grønland. Loven kan ved kongelig anordning helt eller delvis sæ...

AI Chat

Du har ikke adgang til dette dokument.
Køb adgang for at benytte AI chatten.

Ændringslove til Whistleblowerloven

Lov nr. 1436 af 29. juni 2021

  • Ændringslov nr. 666 af 11. juni 2024

    Denne ændringslov træder i kraft den 1. januar 2025.

Bekendtgørelser relaterede til Whistleblowerloven

Lov nr. 1436 af 29. juni 2021

  • Lovgivning
  • / Whistleblowerloven
  • / § 22

Whistleblowerloven § 22

Lov om beskyttelse af whistleblowere.

Lov nr. 1436 af 29. juni 2021, som ændret ved lov nr. 666 af 11. juni 2024

Vil du læse videre?

Få 14 dages prøveabonnement på Jurabibliotek - Lovgivning.

Gratis prøveabonnement

Har du allerede købt adgang? Log ind her